为进一步规范执行请示报告制度，持续推进作风建设常态化长效化，1月15日，南宫NG28召开2026年第一次务虚会
。集团党委书记、董事长庄存伟主持会议并讲话
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会议传达学习了《西藏自治区政府国资委党委重大事项请示报告实施办法》《持续深化整治“把说了当做了、把做了当做好了、 把做了一点当做了全部”等问题》相关内容
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会议指出，作风建设是党的生命线，请示报告制度作为重要政治、组织、工作纪律，直接关系集团决策落地、国有资产保值增值及长远发展，必须刚性执行
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会议强调，当前集团处于改革发展关键期，机遇与挑战并存
。全体干部职工要以此次会议为契机，直面问题、深挖症结、压实责任，以崭新风貌和务实举措推动工作再上新台阶
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会议要求，一是强化政治意识，严格遵循“部门负责人-分管领导-主要领导”请示报告程序，重大事项必请示、重要进展必汇报、重大问题速沟通，杜绝先斩后奏等行为；二是锤炼过硬作风，树牢“事不过夜、马上就办”理念，健全容错纠错与追责机制，加强政策学习，精准对接上级争取利好；三是加强协同配合，树立“一盘棋”思想，完善跨部门协调与信息共享机制，杜绝各自为战，破解工作堵点；四是健全监督机制，常态化开展专项检查与随机抽查，将相关表现纳入年度考核与评优晋升挂钩，畅通举报渠道，以硬监督营造风清气正的干事氛围
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集团领导班子成员，各部门正副职、高级主管、主管共32人参加会议
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来源：董事会办公室/战略和政策研究室/办公室

责编：边巴央珍

校对：刘波

审核：郭玉龙